为提高我司物业管理服务水平和服务质量，强化员工队伍综合管理能力，提升业主满意度，实现2021年公司提出的“攻坚克难，改革创新”总体目标。新春伊始，四川信泰物业党支部、市场部、人事行政部、品质部、财务部、综合服务部分别开展了2021年工作计划讨论会。
会上，各部门对2020年工作进行了总结，分析了工作中存在的不足，重点和难点，以及解决方案。对2021年工作提出计划、目标、责任落实措施及责任人。大家各抒己见，积极发言，围绕“以老带新，推动员工队伍建设、创新；固本强基，推动管理创新；因地制宜，推动阵地整合创新；丰富载体，推动活动形式创新；群力群策，推动服务形式创新；改变思路，推动工作方法创新"主题展开讨论，为更好提升公司软、硬实力献计献策。
此次会议，求真务实，确定了新年工作方向，工作目标，贯彻落实了“正视过往、开拓创新”的精神理念。提升了管理人员主人翁责任感，为新年工作的顺利有效开展奠定了坚实基础。信泰总经理魏伟同志肯定了此次会议开展的深远意义，并做总结发言：新的一年，希望信泰全体员工在党组织、工会、妇联等各级组织带领下，攻坚克难，不忘初心，牢记使命，砥砺前行，共创美好未来！
